为加强集团公司各项目责任团队在项目过程中的管理把控，确保在建项目持续、高效、有序推进，12月27日下午，集团公司工程管理部组织集团在建项目责任团队现场代表进行集中学习暨遗留问题推进会，集团公司副总经理谌鸿、项目总监刘冬出席会议。集团公司相关部门、子公司就项目全寿命周期建设流程及管理要点、项目建设与不动产产权办理衔接事项进行了讲解。刘冬对遗留问题的推进情况进行了通报，对本年度项目建设、廉政建设进行了总结，就来年工作的展望进行发言。谌鸿就项目推进过程中的质量、安全、投资管理的重点和难点进行阐述和讲解。并要求现场代表要认真学习贯彻集团公司规章制度，扎实做好本职工作，加强专业学习，提升专业技能，对负责承建的项目做到精细化、专业化管理。

10月19日，内审部组织工程管理部、房产公司和施工单位，对成德南高速出口至S205线连接线工程（绵三路亮化工程）进行了现场收方计量工作。通过实地踏勘计量，有效控制了施工单位上报的结算金额，根据相关法律法规及规范要求，进一步对该项目进行精准有效、有据可依的初核工作。

      10月13日，在重阳节即将到来之际，为发扬尊老、爱老、敬老、助老的传统美德，宏达集团共青团委组织15名青年志愿者，到三台县永明镇敬老院，开展“关爱老人，孝行天下，志愿服务送温暖”公益志愿服务活动。    活动中，宏达集团青年志愿者们为老人们送上了棉鞋、洗衣粉、卫生纸等日常生活物品，还为老人们精心准备了美味的饺子和水果。午饭后，志愿者还组织老人们开展了丰富的趣味活动。现场其乐融融，十分温馨。通过此次志愿服务活动，将关怀和温暖送到了老人们的心坎上，拉近了志愿者和老人们之间的距离，也激励并带动了志愿者增强责任意识、发挥先锋模范带头作用的积极性。 撰稿人综合部团委

为了丰富职工的文化娱乐生活，提高职工身体素质，营造健康向上的文化氛围，不断增强职工的凝聚力。9月25日上午，宏达集团工会开展了“2021年秋季户外徒步活动”，公司100余名员工参加活动。上午8点30分，徒步活动正式开始。本次徒步全程约8公里。一路上大家三五成群、有说有笑，一边呼吸着户外新鲜的空气，一边欣赏着美丽的风景，一路欢声笑语，气氛融洽。通过这次徒步活动，让大家在工作之余锻炼了身体，交流了感情，不仅缓解了紧张的工作压力，还极大的增强了大家的凝聚力，使大家能够以更加饱满的工作热情迎接接下来的工作，不忘初心，砥砺前行，开启新的征程！撰稿人综合部工会

为建立健全与劳动力市场基本适应、与企业经济效益和劳动生产率挂钩的工资决定和正常增长机制，增强企业活力和竞争力，促进企业实现高质量发展，推动国有资本做强做优做大，县国有资产监督管理办公室对县属国有企业实行工资总额控制改革。9月14日下午，集团公司召集各子公司负责人、人事专员、财务核算会计，在集团公司六楼会议室召开了改革中的国有企业工资收入分配清理专题会。集团公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛主持会议。会上，首先由人力资源部和财务部负责人组织大家学习了《三台县县属监管企业工资总额管理办法（试行）的通知》和《关于开展国有企业工资收入分配清理规范专项检查的通知》，并认真讲解了国有企业工资内外收入分配情况自查表的填写要求。最后，冯涛再次强调了这次会议的重要意义。她表示，薪酬改革关系到全集团每位员工的个人利益，大家务必要认真对待，并按时按要求完成相关清理工作。

8月31日，集团公司监审办组织各项目历史遗留问题负责人召开处置对接会。会上，参会人员对房产公司前期项目、政务大楼项目、政务大楼景观广场项目、刘家壕河滩整治项目的工程资料进行倒查，并要求财务部于9月15日出具工程款支出情况的结论。会议要求，各项目历史遗留问题负责人要进一步完善工作台账，细化具体方案，全面推进处置工作，确保按时保质完成多项历史遗留问题的处置工作。撰稿人监审办

8月9日下午，宏达集团在县委党校多功能会议室召开当前重点工作推进会。会议由党委委员、常务副总经理景灿主持，集团公司全体高管、各部门中层副职以上管理人员、各子公司（含控股公司）经营管理班子成员，都宏水业党总支支委成员和集团公司外派人员参加会议。会上，党委书记、董事长赵坤军作了重要讲话。赵坤军指出，集团公司要从四个利好和六个亟待解决的问题出发，科学研判企业当前面临的经营形势。他要求，要紧紧围绕县委、县政府决策部署，实务践行好宏达“两种企业精神”，一是要持续做好疫情防控工作，严格按照上级文件要求常态化做好疫情防控，保护好自己和家人；二是要坚决杜绝安全事故发生，根据集团公司安排部署，认真抓好安全生产工作，重点是宏达杭萧公司、固鑫公司、台中实验学校、职教中心、中央厨房和潼川古城务必做到万无一失；三是要务实抓好环保工作，相关基础资料要完善，数据台账要真实；四是要全员参与，多措并举，创新做好企业投融资工作，确保重点项目顺利有序推进；五是要加强企业党的建设，持续强化党对企业的绝对领导。同时，公司上下要坚定责任心、自信心、包容心和律己心，保持奋勇拼搏、积极向上的状态，找准症结、敢于自我革命的状态，团结协作、大局为重的状态，注重细节、规范经营的状态，讲规懂矩、立说立行的状态，为打造市内一流省内外知名区域经济引领型大型综合类国有企业贡献力量。集团公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛向与会人员传达了上级关于新冠肺炎疫情防控的相关文件精神，同时安排部署了集团公司当前疫情防控工作。党委委员、副总经理罗国双，副总经理谌鸿分别就集团公司环保工作和防汛减灾工作进行了安排部署。撰稿人综合部

目前，全国多地新冠肺炎疫情出现反复。我县作为人口输出大县，且外出打工人员数量极为庞大，因此疫情防控工作形势依然十分严峻。为进一步落实新冠肺炎防控措施，切实筑牢“外放输入、内防反弹、人物同防”的坚固防线，夯实中高风险地区抵返人员的管控和隔离医学观察工作，根据县委、县政府统筹安排，急需对原刘营职中进行改造，将其作为我县新冠肺炎医学观察留观点，以保障全县疫情防控工作平稳有序推进。我公司经现场踏勘，将该职中男、女生宿舍楼改造为医学隔离观察人员的临时住宿，将原教学楼一楼部分教室改造为医生、护士办公室、临时住宿和物资储备室，预计改造房间150余间，同步完善水、电、网络、给排水等基础配套。 撰稿人工程管理部

为迎接市2021年人事档案“回头看”工作，8月3日，人力资源部组织集团公司各部门、子公司（含控股公司）相关人员，在集团公司六楼会议室召开人事档案整改专题会，集团公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛主持会议。会上，首先由人力资源部作人事档案规范化整理培训，将整理过程中的重点难点作进行强调，将市、县的新要求进行讲解。随后，由党建办对党员档案的整理进行培训，通过分析目前全集团党员档案的实际情况，要求各支部分步骤进行整理、完善。最后，冯涛同志再次强调人事档案的重要性，人事档案是有关员工个人经历、政治思想、业务技术水平、工作表现以及工作变动等情况的文件材料，是历史地、全面地考察职工的依据，是国家档案的组成部分。她希望各部门、子公司（含控股公司）负责人事档案整理的同志，一定要引起高度的重视，制度化、规范化，提高档案的管理水平，本着认真负责的态度，将这次人事档案工作圆满完成。通过此次人事档案整理专题会，不仅增强了公司人员对人事档案整理工作的重视程度，同时保障了公司档案整理工作有序开展，从而确保了公司档案管理工作更科学、更规范。 撰稿人 人力资源部

在“八一”建军节即将到来之际，为深入贯彻习近平总书记关于双拥工作重要论述，扎实做好“八一”期间双拥工作，进一步巩固和发展军政军民关系，促进我县经济社会持续健康发展，7月30日，宏达公司开展了庆“八一”活动。活动首先由集团公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛致辞，冯书记表示，退役军人是我们党百年奋斗历程的见证者、参与者、奉献者，是我们的宝贵财富。值此“八一”到来之际，祝各位退役军人节日快乐。同时向退役军人及现役军人家属送去慰问和关心。与会人员还一起进行了愉快的茶话会。会上，首先重温了《中国人民解放军军歌》，慷慨激昂的歌曲，仿佛将退役军人重新拉回到了训练场上。随后一起观看了中国人民解放军宣传片，分别从理想信念、远离家人、艰苦戍边以及老兵退役四个角度讲述军人的艰辛与伟大。最后大家围坐台前，畅谈了中国共产党成立100周年、中国人民解放军建军94周年心得体会以及在宏达公司工作的感想、感受。通过此次活动，让公司退役军人及现役军人家属感受到了公司对他们的关心，同时也希望大家继续发挥军人先锋模范作用，始终铭党恩、跟党走，发扬艰苦奋斗、奉献精神，以饱满的激情、昂扬的斗争、务实的作风，围绕公司的主责主业积极探索、不断创新，为宏达集团的发展注入不懈努力。公司将继续做好拥军优抚工作，关心广大军民的根本利益，不断巩固和发展军政、军民团结的大局面。 撰稿人人力资源部 

7月30日，为切实做好疫情防控工作，集团公司监审办对各部门、子公司（含控股公司）开展走访巡查工作，检查疫情防控措施落实情况。监审办对落实扫码、登记、测温、带口罩、消毒等常态化防控措施情况进行检查，确保各子公司进出人员防护到位、行踪可查。同时对正在休假的同事外出目的地和返岗情况进行跟踪登记。监审办强调，各部门、子公司（含控股公司）要强化责任意识，对外来人员特别是中高风险地区进出人员，务必做到全面排查到位，认真落实人员进场、健康监测、消杀防疫、生产作业环境等各项防控措施，确保公司各项疫情防控举措落到实处。严格贯彻落实好上级和属地关于疫情防控的要求和措施，注重细节，发现问题及时整改，确保完成常态化疫情防控工作，坚决筑牢疫情防线。撰稿人监审办

7月6日下午，集团公司工程管理部组织全集团所有在建项目责任团队现场代表进行集中学习。集团公司副总经理谌鸿，总工程师刘忠强和相关部门负责人参加了会议。会上，谌鸿就项目推进过程中的质量、安全、投资管理的重点和难点进行阐述和讲解，要求现场代表要认真学习贯彻集团公司规章制度，扎实做好本职工作，加强专业学习，提升专业技能，对负责承建的项目做到精细化、专业化管理。刘忠强组织学习了安全生产和防洪防汛有关政策性文件精神，并学习观看了《重大安全生产事故警示片》；工程管理部经理刘冬通报了近期集团公司近期安全工作开展情况；内审部经理赵杨讲解了《工程建设项目内部审计办法》。通过此次会议的召开，提升了在建工程项目现场代表业务素质和管理水平，更有利于在建项目的良性运行。 撰稿人 工程管理部

世间繁华万千，都不及家中的一盏灯火。在这个夏日炎炎的季节里，宏达·东门里迎来了2号楼的盛大交房活动。宏达·东门里交房活动期间，为保障交房活动顺利进行，我公司提前对交付工作进行详细规划，以单元楼为单位进行错峰分批交房。小区沿路铺设的红毯，指引着家的方向，心的归属；树枝上高挂的红灯笼和风铃、沿路插满的风车代表着宏达·东门里对业主们热烈的欢迎之情。从一张张蓝图到一幕幕实景呈现，从筑梦生活到品质居所，宏达·东门里业主们终于踏进了幸福新居。撰稿人东航公司

6月24日，县委副书记，县政府党组书记、副县长、代理县长唐顺江到三台县鲁班水库生态环境保护项目二标段进行了现场调研，副县长高健，生态环境局、水利局、县河长办、宏达公司等相关负责人陪同。在鲁班水库进水口工地现场，唐县长详细了解了项目来源、公共效益及建设推进情况，对县级各部门、宏达公司及鲁班镇为改善鲁班水库水质所做的工作表示了肯定，并指出水环境治理是一项重要的民生工程，也是建设生态宜居环境的必然要求，事关人民群众切身利益，各部门要相互支持、密切协作、一致联动，共同推动治理工作取得更大实效。撰稿人 环水公司

6月18日上午，县人大常委会副主任蒲明勇到三台职业技术学校进行现场调研，县人大相关部门人员陪同。蒲明勇实地查看了三台职业技术学校的校园文化建设和实训楼、学生活动中心、宿舍、食堂、教师公寓等的设备设施，并听取了丰泽教投总经理罗铭和职教校长崔勇对于学校的全面介绍。蒲明勇对于三台职业技术学校的建设及规划情况给予了充分的肯定。他表示，人大常委会相关部门要同丰泽教投公司、职业技术学校常沟通，帮助学校协调学校与县级各部门的关系，积极解决学校当前遇到的困难。学校也要加强与县内外各企业、学校的沟通合作，力争通过各部门的共同努力，把职教的办学质量及影响力提高到新的台阶，早日将三台职业技术学校打造成万人以上的规模。撰稿人 丰泽教投

近日，气温骤然升高，为加强国有资产的安全管理，有效防范和遏制各类事故的发生，确保资产租赁期间的安全。我公司对城区所租赁的资产，采取逐一上门进行全面排查并口头告知和张贴、发放预防安全措施告知书的方式进行告知。让租赁户务必引起高度重视，杜绝一切不安全事故，做好夏季安全的有效防范。撰稿人  资产公司

6月16日，三台县城区突降大暴雨，汛情严重，此次降雨导致梓州干道路段、恒昌路段、体育馆处、涪滨路等路段出现积水。市政公司迅速组织防汛抢险人员40余名，抢险车辆5辆，第一时间奔赴各责任点位，现场冒雨摸排险情，开展应急抢险作业，同时有序引导车辆、行人绕行，确保大家的生命财产安全。经过市政公司所有人员的齐心协力、持续奋战，城区积水路段险情已基本排除，全力保障了城区道路的畅通和广大居民的安全通行。撰稿人市政公司

为了确保检测数据的准确性，公司检测人员近期对检测设备进行了检查，对有问题的检测设备进行了登记，并及时联系了设备厂家的专业为修人员于及时对检测设备进行养护维修。 撰稿人固鑫公司

夏季高温天气和雨季将至，为确保我公司在建项目高温防火和防洪抗汛工作落实到位，三台县城南片区棚户区改造项目（安置房二标段）业主单位召集施工单位项目部、监理、劳务公司和班组相关人员，就工地范围内高温防火和防洪抗汛进行演练。通过此次演练，检验了项目防火、抗汛工作预案的可操作性，大大提升了项目管理人员和劳务人员防火和抗汛工作的实战经验，为确保在建项目的安全奠定了坚实基础。撰稿人房产公司

6月11日，绵阳市住建委相关领导陪同眉山市住建局一行30余人，就眉山市打造绿色装配式建筑产业园区事宜，到宏达杭萧钢构公司和产业园区进行实地参观考察。考察人员深入宏达杭萧公司生产车间，对车间内生产线相关流程和生产设备进行了实地考察，宏达杭萧公司总经理车传华就公司成立三年的运营情况、主营产品等向考察人员进行逐一介绍。市住建委还组织在宏达杭萧公司会议室召开了专题会议。会上，眉山市住建局相关负责人对公司生产能力、周转期限、成本控制、现有设备种类和数量、技术技能、生产流程等进行了全方位的咨询和了解，杭萧钢构股份公司西南片区运营总监付继新向考察人员进行详细的讲解，并针对对方提问进行详细的答复。经过专题会议，考察人员对与杭萧钢构股份公司达成战略合作关系也表现出很大的意愿。撰稿人宏达杭萧