为了加强和规范集团公司法律服务工作，健全现代化企业风控体系，经过前期磋商，2月9日上午，集团公司总经理李永秋召集科通律师事务所法律服务团队在六楼会议室召开碰头交流会。事务所主任段俊强及团队工作人员，集团公司副总经理尹林、罗国双，财务总监赵勇和党群综合部、融资部、内审法务部、资产公司等部门负责人参加了会议。会上，相关部门阐述了各自板块存在的疑难杂症，科通律师事务所介绍了其法律服务团队基本情况和今后的具体服务方式及方向，其团队将着力于为集团公司在投融资工作、新兴项目等板块提供全面的法务服务。李永秋强调，本次会议标志着科通律师事务所正式入驻我公司，科通律师事务所要建立一个良性的、常态化的合作模式，并与我公司加强信息传递，做到有效沟通，进一步完善和规范我公司法制建设，最大限度防范并降低公司的法律风险。撰稿人 孙诗哲

为增强厨房工作人员的食品卫生安全意识，进一步提升食堂服务质量，2月8日，宏达公司邀请县食品药品和工商质监局机关总支书记顾安路与餐饮股股长李东南，对集团公司、教投公司和县机关食堂相关工作人员进行“食品卫生安全知识”专题培训。培训会上，顾安路对食物中毒的基本原因、主要特征、存在问题和预防措施等方面做了详细的讲解，并对所涉食堂的设施设备提出了明确要求。集团公司人力资源部负责人在总结发言中提出，参会人员要认真学习领会培训内容，对照相关要求做好自查自纠，对自身存在不足要及时整改，对食品卫生安全工作做到常抓不懈，警钟长鸣。通过本次培训，受训人员对食品卫生安全和食堂管理有了系统全面的了解，有利于进一步提高食品安全防范意识和后勤服务质量。撰稿人 向世玉

新年新气象 宏达谋新篇——宏达公司召开2017年开年工作职工大会2月3日，农历正月初七，上午9点，当人们还沉浸在春节阖家团圆的喜悦之中时，宏达公司全体员工精神饱满，准时参加了在七楼会议室召开的开年工作职工大会。会议由集团公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛主持。会上，集团公司党委副书记、总经理李永秋从实业经营、融资工作、项目建设、国企改革、企业文化建设等五个方面就公司2017年经营管理工作进行了安排部署。集团公司党委书记、董事长赵坤军对公司节前“家企联欢、稳定工作、春节值班”三项工作进行总结和点评，明确了公司2017年五大工作目标，提出了五项工作保障措施，部署了当前五项重点工作。赵坤军还就如何做一个合格的宏达员工从“爱岗敬业、履职尽责；攻坚克难、敢于创新；慎言慎行、明辨是非；热爱学习、敢为人先；顾全大局、规范行为”五方面进行了要求，号召公司全体员工贯彻落实中央和省、市、县党代会精神，主动作为，实干兴企，为实现公司“建设成市内一流、省内外知名的县域经济支撑型大型综合类国有投资企业”目标而努力奋斗。撰稿人 党群综合部

金猴供手辞旧岁，雄鸡振翅迎新年。在这欢歌笑语喜迎新春佳节的美好时刻，宏达公司董事长赵坤军、总经理李永秋向关心支持公司发展的各位领导、合作伙伴和社会各界致以新春的祝福！向公司全体员工和家属朋友们致以崇高的敬意和最诚挚的问候！2016年是公司创新发展的一年。这一年，我们牵记宗旨，不忘初心，廉洁自律，规范高效，责任与担当酣畅淋漓，企业核心文化固本培元。这一年，我们锐意进取，厚积薄发，实业兴企得到有效彰显。国有资产经营保值增值，驾考服务规范有序，广告经营稳中有升，工程质量检测增项提效，车辆租赁业务成功运营，教投东航顺利加盟，多元化经营格局已然形成。这一年，我们开拓创新，稳步突破，融资环境和融资结构得到全面改善。与基金公司、各类银行、证券公司建立了合作关系，成功应用了FOT、PPP、政府购买服务等融资新模式，融资品种和融资总额同增长。这一年，我们凝心聚力，超常工作，创造了项目建设奇迹。绵遂高速城区出口大气时尚；城市主干道灯火辉煌、绿树成荫，星光闪烁，流星花草点缀其间；滨江湖畔湖光山色，楼宇之间弧光辉映，犹如梦幻；梓州人行天桥惊艳梓州；县级机关食堂、会议中心人人点赞，处处彰显了宏达精神和宏达速度。这一年，我们投身公益事业，履行社会责任。在省级贫困村金石镇友谊村率先建立了扶贫工作站，投资73万元、争取20万元完成了该村首期基础设施建设任务，落实产业扶持资金50余万元支持其产业发展，组建了8万元的宏达助学金，实现了26户贫困户成功脱贫。2017年是公司实业大发展之年，我们将初心不改，创业创新不断，坚持建大项目、抓大产业、拓大市场，披荆斩棘，不断探索，勇于突破，以优异的工作业绩迎接党的十九大胜利召开。最后恭祝大家：新年快乐，阖家欢乐，身体健康，吉祥如意！

1月21日上午，“三台县人民政府杭萧钢构项目签约仪式”在县政府综合楼会议室举行。据了解，杭萧钢构作为国内首家钢结构上市公司，长期致力于研发住宅钢结构体系，取得了100多项技术专利，被列入建设部首批建筑钢结构定点企业和全国民营企业500强。双方合作由杭萧钢构负责提供技术支持，并共同出资在刘营镇建立三台县绿色装配式建筑产业园，打造宏达杭萧钢构绿色建筑装配制造基地。1月24日下午，宏达杭萧钢构在刘营镇举行了三台县绿色装配式建筑产业园暨绿色建筑装配制造基地开工仪式。县委书记马辉，县委副书记、县长吴明禹，县人大主任杨增辉，县政协主席贺强华等县领导和相关部门负责人参加了开工仪式。吴明禹在致辞中表示，县委、县政府将大力支持宏达杭钢构发展，并要求相关部门和刘营镇要主动服务，营造优良环境，确保项目顺利推进，宏达杭萧钢构要加强沟通联系，做好项目技术衔接、专业人员培训、市场开拓和规范后期经营管理，努力将产业园打造成绵阳乃至四川绿色装配式建筑产业的示范园区，强力助推我县工业强县建设。据悉，本次开工建设的宏达杭萧钢构绿色建筑装配制造基地项目将分两期建设，建设总投资6亿元，一期工程建成后将实现年产值20亿元人民币，带动就业500人，税收近5000万元。撰稿人 党群综合部

1月21日下午，宏达公司在梓州大剧院举行2017年年会暨迎春“家企联欢”文艺汇演。和以往年会不同的是，今年公司邀请了所有干部职工家属，到现场与公司全体员工一道感受宏达发展成果和企业文化，共同分享收获与幸福。汇演前，集团公司党委副书记、总经理李永秋作了热情洋溢的致辞，肯定了集团公司在2016年取得的成绩，并对新一年公司工作作了美好展望。文艺汇演在《盛世欢歌》活泼热烈的氛围中正式开始。其中有《自豪的建设者》、《架起我的帆船》和《宏达辉煌永向前》等不少激情迸发、昂扬向上的表演，同时也不失《光阴的故事》、《在我生命中的每一天》等充满温馨与感动的节目，高管班子的集体诗歌朗诵《我们的宏达梦》将文艺汇演推向了高潮，点燃了所有宏达人的梦想。文艺汇演中还播放了“美丽三台一期工程项目”纪录片和《感恩》短片，并设置了抽奖环节，赢得了观众的阵阵喝彩，现场气氛热情高涨。文艺汇演结束后，公司领导对2016年度先进部门、先进个人和突出贡献集体进行了表彰，并号召全体员工要以先进个人为榜样，在新的一年里为公司经营发展再立新功。 撰稿人 党群综合部

   1月19日上午，公司党委副书记、纪委书记冯涛在金石镇党委书记欧彩虹、金石镇友谊村村支两委的陪同下走访慰问了友谊村贫困户汪斯平、刘香平、王文连、游明凤、赵德文、刘文之等困难群众，将宏达公司的关爱和真情与慰问品、慰问金一同送到困难群众手中。在贫困老党员赵德文的家中，冯书记详细询问了他的身体健康状况、生活情况及子女生产生活情况。面对这个有60年党龄的老党员，冯书记表达了宏达公司对他的关心。在患重病的贫困户刘文之的家中，因刘文之正在住院，冯书记鼓励刘文之的妻子要乐观面对生活，树立生活信心，帮助丈夫战胜病魔，争取早日康复。在慰问贫困户王文连时，冯书记详细了解了他家的种养殖情况，对空旷的鸡舍和空地表达了惋惜，表示愿意对他家养牛、养鸡等养殖项目给予支持，并叮嘱他要克服生活中的困难，保持良好心态，注意保重身体，争取早日脱贫致富。王文连的母亲激动的说：感谢党和政府的关怀和厚爱，感谢宏达公司的无私帮助！ 撰稿人 党群综合部

为了不断强化服务大局、立足岗位、无私奉献的敬业精神，切实提升管理水平和服务能力，为来年全县农村义务教育学校免费营养午餐工作再上新台阶做出新的更大的贡献，1月13日上午，三台县2016年农村义务教育学校食堂劳务管理总结表彰会在宏达公司六楼会议室举行。教育和体育局副局长彭勇，宏达公司纪委书记、监事会主席冯涛，食药工质局机关书记顾安路，教投公司董事长赵勇等出席了会议，各学区办公室免费营养午餐负责人和各劳务公司负责人参加了会议，会议由教投公司总经理赵志元主持会议。会议总结回顾了三台县2016年农村义务教育学校食堂劳务工作开展情况，并对绵阳市坦达劳务有限责任公司等10家表现优异的劳务公司进行了表彰。集团公司团党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛作了重要讲话，冯书记强调，免费营养午餐，是县委、县政府一项重要的惠民工程，所涉及相关部门、工作人员要以高度的事业心、责任心全力以赴做好此项工作，真正使免费营养午餐让“教师称心、学生开心、家长放心”，让三台孩子感受到党的阳光雨露，让广大老百姓得实惠。撰稿人 丰泽教投公司

1月13日下午，在宏达公司七楼会议室，三台丰泽教育投资公司与川幼春晖学前教育公司举行《学前教育投资合作协议》签约仪式。四川幼专党委副书记、校长王向东，川幼春晖学前教育公司总经理廖昭宏、副总经理粟怡，绵阳教投公司副总经理陈清；副县长汪楠，教体局副局长彭勇和宏达公司总经理李永秋，纪委书记、监事会主席冯涛和丰泽教投公司负责人参加了签约仪式。川幼春晖学前教育公司是由绵阳教投公司与四川幼专共同创办成立的合资公司，作为一家集办学、科研、培训于一体的专业幼教机构，涵盖了幼儿园建设、连锁幼儿园开办、幼儿教育衍生产品开发、幼儿教师培训及早期教育市场开发等经营内容。同时，其控股方绵阳教投公司有着丰富的民办教育经验和雄厚的资金实力。此次成功签约，将有力推动我县幼教办学环境的改善，助推三台幼教事业优质均衡发展。撰稿人 党群综合部

2016年以来，宏达公司为精准扶贫帮扶村金石镇友谊村认真制定脱贫规划，并通过建立扶贫工作站，员工捐款设立宏达助学金，为贫困户购买1720只鸡苗，为村委送去电脑、空调、办公桌椅，选派后备干部挂职锻炼，协调落实50余万元产业扶持资金支持产业发展，投资73万元整治修缮粉墙湾堰塘、王家大堰、1000米棱桷渠和1.6公里村道硬化等多项具体的扶贫措施，有效推进精准扶贫，年内共26户贫困户实现脱贫。赢得了友谊村广大百姓的一致好评。1月13日，为了表达谢意，友谊村向宏达公司赠送了锦旗。2017年，宏达公司将再添措施，竭力帮助村民走上致富之路，确保如期完成脱贫攻坚任务。撰稿人 党群综合部

1月3日上午，宏达公司在七楼会议室召开当前工作推进暨2017年工作部署会。会议由公司党委副书记、纪委书记、监事会主席冯涛主持，集团公司全体干部职工和参股公司主要负责人参加了会议。会上，公司党委副书记、总经理李永秋回顾了2016年经营管理工作情况，并对当前重点工作进行了梳理和进一步明确，就2017年经营管理工作提出了初步设想。公司党委书记、董事长赵坤军对2016年工作进行了客观、细致的评价，同时强调，要通过本次会议，达到总结过去、发现问题、展望未来、追求卓越的目的和效果。赵坤军还对集团公司2017年工作目标、工作思路和工作重点进行了安排部署，要求公司上下要全面贯彻落实中央和省、市、县党代会精神，争做“11331”发展战略的支撑性支持者，着力五大突破，一是要着力于项目建设质与速的突破，二是要着力于内部经营管理实与规的突破，三是要着力于财融工作常态化工作格局的基本形成，四是着力于国有资产经营管理量与新的突破，五是着力于员工精神家园优质化的全面提升。全力将宏达公司建设成市内一流、省内外知名的县域经济支撑型大型综合类国有投资企业。 撰稿人 党群综合部

12月30日下午，在县精神文明建设委员会、县委组织部和县委宣传部联合开展的“新春同福、爱心三台——党员义工日”志愿服务活动中，宏达公司党委积极响应，号召并组织公司党员同志到新西街（新西门口至大十字）进行环境卫生清扫、清除小广告和破旧标语等。为努力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿服务精神和广大党员先锋模范作用，推动“两学一做”学习教育和文明城市建设做出了应有贡献。撰稿人 王海荣 

12月19日下午，宏达公司组织施工单位、监理单位、设计单位和县质检站对刘营污水处理厂场内鼓风机房、紫外线消毒渠、CASS池进行了主体结构验收。经现场查看和查阅相关资料，参与验收的单位同意进行项目的下步工序施工。此次主体结构验收，标志着刘营污水处理厂场内所有工程的主体结构已全部完工。 撰稿人 李伟

为配合集团公司企业债发行工作，在融资部、财务部、资产公司和公司其他部门的不懈努力下，发债工作取得了阶段性成果。近日，会计师事务所已出具年审报告，评级公司已出具评级报告。这标志着企业债发行的前期工作已经全部完成。目前，发行企业债所需资料已上报至国家发改委进行核准。 撰稿人  王希侗

12月以来，公司督查办会同集团公司相关部门，多次到我公司承担的重点项目建设现场进行督查。督查过程中，对项目存在的问题及可能出现的问题，现场提出了相关整改意见和处理预案，并要求施工单位限时进行整改。通过督查，为项目的安全推进和顺利实施起到了积极的推动和督促作用。 撰稿人 张敏

12月22日，中央农村环境综合整治项目的总承包单位开始对鲁班镇自来水厂取水口饮用水源保护项目进行防护网安装。集团公司环投办与项目监理单位现场对防护网的安装和材料进行了严格检查，检查结论为材料符合设计要求，防护网安装牢固，安装质量合格。之后，环投办督促总承包单位在保证安全和质量的前提下，要加快工程的施工进度，以便在规定的时间内顺利完成该子项目的建设任务。撰稿人 王洋

按照县机关食堂经营管理相关要求，我公司通过公开招聘的方式，于12月6日完成了食堂及会务中心服务人员的招聘工作。为了进一步提高相关人员的服务水平、增强服务意识、掌握相关礼仪礼节和会务服务基本知识，集团公司人力资源部邀请到三台县城西职中相关专业的老师，专门为服务人员和公司负责相关接待人员进行了统一培训。经过认真细致的培训，大家掌握了相关知识，有力地提高了服务水平，并通过了公司组织的考试。 撰稿人 向世玉

近日，县委常委胡璐到刘营污水处理厂施工现场进行调研。县住建局副局长陈代礼、宏达公司总经理霍虎、副总经理罗国双、县环保局总工程师于洋、刘营镇党委书记窦天军等及施工单位负责人参加了调研。调研过程中，各参建单位分别就该项目的推进情况、存在问题和相关建议进行了汇报。胡璐肯定了各单位在项目推进中作出的努力和目前取得的成绩，要求各部门继续加强协作配合，创新方式方法，进一步采取有效措施，确保年底前场外管网有明显进度，顺利完成场内所有工程的施工任务。 撰稿人 李伟

为确保员工身体健康，营造良好的工作生活环境，完善员工福利保障，于11月23至25日，宏达公司分批次组织员工到县中医院体进行健康体检。公司通过科学选择体检项目，精心编排体检时间表，在往年体检项目的基础上，今年又增加了妇科加宫颈癌筛查项目。通过体检，公司及时将健康检查结果和对应的疾病预防、干预知识反馈给职工，督促他们及时改正不良的生活习惯，以健康的体魄、愉悦的心情全身心地投入到工作中去。同时也极大地提升了职工的归属感和幸福指数，有力地促进了公司健康发展。撰稿人 向世玉

为确保员工身体健康，营造良好的工作生活环境，完善员工福利保障，于11月23至25日，宏达公司分批次组织员工到县中医院体进行健康体检。公司通过科学选择体检项目，精心编排体检时间表，在往年体检项目的基础上，今年又增加了妇科加宫颈癌筛查项目。通过体检，公司及时将健康检查结果和对应的疾病预防、干预知识反馈给职工，督促他们及时改正不良的生活习惯，以健康的体魄、愉悦的心情全身心地投入到工作中去。同时也极大地提升了职工的归属感和幸福指数，有力地促进了公司健康发展。撰稿人 向世玉